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观山湖区公安消防大队消防文员招聘简章(9月30日报名截止)

2017-08-31 09:11:32
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贵阳市公安消防支队观山湖区大队为武装警察现役部队,隶属公安部门,主要担负观山湖区辖区防火监督、灭火以及社会抢险救援任务等工作。为有效解决当前消防执法警力不足的突出问题,进一步加强公安消防队伍建设和补充基层公安派出所消防警力,现拟面向社会公开招聘一批合同制消防文员(非现役),主要负责大队文职工作和派出所消防文职工作。招聘要求如下:

一、招聘原则

招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则,采取投递简历与现场面试相结合的办法进行。

二、招聘岗位及要求

(一)招聘岗位:宣传岗位2人;文秘(内勤)岗位2人,派出所文员岗位15人。

(二)招聘要求及基本条件:

(1)遵纪守法,品德优良,无犯罪记录和治安违法记录;

(2)热爱消防事业,服从安排,任劳任怨;

(3)五官端正,形象气质佳、身体健康,达到军队接收普通高等学校毕业生体格检查标准;

(4)全日制大学专科(含)以上学历;

(5)18周岁(含)以上35周岁(含)以下。

(三)优先条件:具有消防专业技能、熟悉计算机专业知识、写作能力强、消防专业、新闻学专业或消防部队退役官兵报考消防文员的,可优先录取。

三、人员管理

聘用人员将与我单位签订劳动合同,试用期2个月,由我单位负责调配岗位,按月支付薪酬,并集中管理。

四、报名程序

(一)报名时间:招聘启事发布之日起至2017年9月30日(节假日除外)上午09:00-下午17:00。

(二)报名方式:本次招聘采取现场报名及网上投档报名方式,报名所需资料:个人简历、毕业证书(学位证书)、相关资格证书、身份证,本人近期免冠1寸照一张。投递简历请留详细联系方式,面试电话通知。(以上资料均为电子档或扫描件,资料请发至邮箱43947660@qq.com)

五、录用方式

报名结束后,本单位将对投递简历人员按照面试、笔试、体检和政治审查等程序进行。

(一)面试:由本单位招录办公室进行。招聘岗位人员与参加面试人员的比例不得少于1:2,少于1:2的岗位放到明年招聘。

(二)笔试:根据面试成绩,按不低于1:2比例由高至低确定。笔试题目从事业单位职业能力测试题库抽取。

(三)政审:以户籍所在地派出所提供无违法犯罪记录证明为准。

(四)体检:由我单位统一组织体检。

(五)公示及岗前培训:对核定人员进行不少于7天的公示,根据公示情况确定录用对象,并组织不少于30天的岗前培训。经培训合格的,可与本单位签订劳动合同。

(六)合同签订:消防文员与本单位首次签订劳动合同期限为1年,并在合同中约定试用期为2个月,试用期包含在劳动合同期限内。

六、薪资待遇

工资待遇按贵阳市劳动保障相关文件规定执行,主要包括基础工资、绩效工资、津贴补贴、奖金、社会保障缴费、加班费等,聘用人员薪资随工作年限增长,增资标准以贵阳市劳动保障法律法规为准。

联系人:毕敬刚,联系电话:15086043290


贵阳市观山湖区公安消防大队

2017年8月30日


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