点击上方链接收听（任老师的大方普通话）

小人和君子一样是与人打交道中不可避免的存在，古语有云，唯女子与小子难养也，可能说的就是这种深不可测又不按套路出牌的为人方式。而在我们的人际交往的圈子里，小人是一个不可或缺的角色，今天我们来聊聊关于小人的话题。

什么是小人很难界定，因为每个人都是从自身利益出发来看问题，为了达到自己的目的所使用的不同手段可能是区别小人与君子的依据。

97年我大学毕业，急于解决的两个问题，找工作和找女朋友，工作是包分配，所以找女朋友成了头等大事。毕业前后的半年时间里，我经常去另一个学校找一个女生，她当时还没毕业，我常常过去找她联络感情，想发展关系。结果当年十月我被分配到乡镇工作，离县城很远。后来我放假回县城，我的一个朋友来找我，专门告诉我：“那个女生让我给你带句话，你分配到乡镇这么远的地方，以后就不要再去找她了。”

那时我年轻气盛，自尊心极强，听到这样的话连求证都没有就相信了，心想不找就不找！于是回到乡镇安心工作考公务员。时隔一年，我考到县城，这个朋友突然约着要到我家吃饭，结果出现在我家里的是他和那个女生，一瞬间我就明白，被坑了。为达目的不择手段，是小人行径还是君子所为大家见仁见智。

其实生活中这样的人不在少数，这样的事情也比比皆是，如何处理与这种人的关系，是一件非常考验情商的事情。

小说《国画》里有这么个例子，我怕觉得很意思，和大家分享。

说的是一个单位里，副处长经常借助给领导汇报工作的机会打处长的小报告，芝麻大的疏漏都够他好好添油加醋一番。而处长是怎么处理的呢，他没有一次在领导面前说过副处长的好与不好，对于副处长打报告说的那些话更是视而不见。领导心里也嘀咕，这两个人对对方的态度怎么相差这么多，久而久之，领导心里有了自己的判断，他认为副处长的品行有问题，总是说处长的不是，人家却一句不好听的话都没说过。这样的评价结果想必大家也知道意味着什么。

不得不承认，有了小人的存在，会让我们在工作生活中都更加注意自己的言行，避免犯错误的机率，也可称之为变相的监督。而且面对小人的态度和方式可能也暴露了我们自身的缺陷及不足，只要我们发现并加以改正，我们将会趋向完善，这也算是小人带来的价值吧。

在机关、在企业、在任何有人群的地方，我们都必须适应并锻炼自己和不同类型人相处的能力，这是一个社会人必有的属性，在机关内，对亲近的关系保持距离，对风险的关系把控得当，是对一个谋求晋升者的人际素质要求，如果连一个办公室的关系都处理不好，如何让领导相信你能处理更大范围内的关系呢？

简单说，与小人相处要注意，至于如何做好，这是个值得探讨的话题，也是很多人一辈子都做不好的事。有些人性格直率，说话直来直去，不善处理人际关系，容易得罪很多人，在发展过程中容易受到限制。古话常说，要韬光养晦，低调做人，所以在与小人相处的过程中，一定要注意几点：

一、不能得罪小人。

二、尽量与小人处好关系，成为小人眼中的朋友。

三、要有一定的城府，学会一定的应对技巧。

今天就分享到这里，我们下次再见！